{"id":8628,"date":"2025-11-19T07:10:19","date_gmt":"2025-11-19T11:10:19","guid":{"rendered":"https:\/\/www.cchen.cl\/?p=8628"},"modified":"2025-11-19T07:10:19","modified_gmt":"2025-11-19T11:10:19","slug":"chile-presente-en-nueva-edicion-de-la-escuela-regional-para-jovenes-profesionales-del-ambito-nuclear","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cchen.cl\/?p=8628","title":{"rendered":"Chile presente en nueva edici\u00f3n de la Escuela Regional para J\u00f3venes Profesionales del \u00c1mbito Nuclear"},"content":{"rendered":"
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Foto: gentileza CIEMAT, Espa\u00f1a.<\/figcaption><\/figure>\n

El Centro de Investigaciones Energ\u00e9ticas, Medioambientales y Tecnol\u00f3gicas (CIEMAT) de Espa\u00f1a fue sede de la Escuela Regional sobre Liderazgo en el \u00c1mbito Nuclear para J\u00f3venes Profesionales de Am\u00e9rica Latina y el Caribe, una iniciativa apoyada por el Organismo Internacional de Energ\u00eda At\u00f3mica (OIEA), a trav\u00e9s de ARCAL. El programa busca fortalecer las capacidades t\u00e9cnicas y de liderazgo de nuevas generaciones del sector nuclear en la regi\u00f3n.<\/span><\/p>\n

En esta edici\u00f3n participaron 17 j\u00f3venes profesionales, provenientes de 13 pa\u00edses -a saber, Argentina, Belice, Brasil, Chile, Costa Rica, Colombia, Cuba, Panam\u00e1, Paraguay, Uruguay, Venezuela, M\u00e9xico y Rep\u00fablica Dominicana. Junto a ellas asistieron tres expertas, adem\u00e1s de Raquel Scamilla, Oficial Gerente de Programas del OIEA, a cargo del proyecto ARCAL RLA0073 \u201cFortalecimiento\u00a0de la igualdad de\u00a0g\u00e9nero\u00a0en las instituciones nucleares nacionales\u201d.<\/span><\/p>\n

Durante el encuentro, las participantes asistieron a un programa que combin\u00f3 sesiones acad\u00e9micas, talleres pr\u00e1cticos y espacios de mentor\u00eda orientados al desarrollo de habilidades t\u00e9cnicas y de liderazgo. La experiencia permiti\u00f3 un intercambio cercano y directo con especialistas del CIEMAT, generando un ambiente de aprendizaje colaborativo y multicultural.<\/span><\/p>\n

Participaci\u00f3n de Chile<\/b><\/p>\n

En representaci\u00f3n de Chile, asisti\u00f3 Ver\u00f3nica Orme\u00f1o, directora t\u00e9cnica del Departamento de Producci\u00f3n de Radiof\u00e1rmacos de la Comisi\u00f3n Chilena de Energ\u00eda Nuclear (CCHEN<\/abbr>), quien destac\u00f3 que \u201cdurante la convivencia y el trabajo con otras participantes, pude escuchar y aprender de mujeres l\u00edderes que gestionan equipos bajo presi\u00f3n, sosteniendo un liderazgo que nace de la resiliencia, la empat\u00eda y una comunicaci\u00f3n clara\u201d.<\/span><\/p>\n

Agreg\u00f3 que \u201clas din\u00e1micas y las sesiones me permitieron observar ejemplos reales de liderazgo en entornos t\u00e9cnicos y multiculturales, y me impulsaron a reflexionar sobre mi propio rol en proyectos de alta complejidad. Aprend\u00ed sobre visi\u00f3n de g\u00e9nero en la industria nuclear, liderazgo resiliente, empat\u00eda, comunicaci\u00f3n estrat\u00e9gica, toma de decisiones \u00e9ticas y sostenibles, as\u00ed como herramientas para mentor\u00eda y desarrollo de talento femenino. En lo personal, tuve la oportunidad de construir una red s\u00f3lida de mujeres con las que establecimos v\u00ednculos que fortalecen nuestro crecimiento profesional y humano\u201d.<\/span><\/p>\n

Ver\u00f3nica Orme\u00f1o agradeci\u00f3 la oportunidad de participar en esta experiencia, destacando el valor de visibilizar espacios de formaci\u00f3n que promueven el liderazgo femenino en \u00e1mbitos altamente especializados: \u201cHoy regreso con m\u00e1s confianza para liderar con empat\u00eda y \u00e9tica en contextos t\u00e9cnicos desafiantes, y con la motivaci\u00f3n de impulsar iniciativas y redes de apoyo para mujeres de mi organizaci\u00f3n y del sector nuclear\u201d.<\/span><\/p>\n

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Foto: gentileza CIEMAT, Espa\u00f1a.<\/figcaption><\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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